職業(yè)定義
職業(yè)定義：藥品研發(fā)是包括原料藥的制備、藥效分析、制劑生產(chǎn)、工藝改進等研究類工作以及新藥的報批、專利申請等相關(guān)文件類工作等一大類以新藥生產(chǎn)應用為核心的職業(yè)。
職業(yè)其他名稱：藥物制劑研究員
個性定義：1、通過各種實驗改善藥物性能,保證藥物的安全性和有效性的職業(yè)。2、該職業(yè)負責新藥的研發(fā)以及后續(xù)藥品質(zhì)量與功效的分析檢測。3、藥物制劑人員是從事藥物制劑研究與開發(fā)、生產(chǎn)和使用等領(lǐng)域工作的富有創(chuàng)新精神的高級藥學專業(yè)人員。
任務職責
工作內(nèi)容、任務、職責：
(1)前期藥物活性物質(zhì)的鑒定分析,例如項目中涉及的企業(yè)藥明康德,被訪者從事的是中藥材天然產(chǎn)物的提取與鑒定,目的在于幫助藥企尋找可應用于藥品研發(fā)的活性成分;
(2)中期包括成品藥物的研發(fā),包括化藥、疫苗類藥物、基因工程類藥物等針對各種不同藥物的研發(fā)工作,也包括藥物制劑、藥效毒性分析、制藥工藝改善等重要環(huán)節(jié)的技術(shù)研發(fā);
(3)后期設計的工作內(nèi)容種類較多,多為輔助支持性工作,比如對成品藥物的臨床應用進行研究,為新藥報批準備材料或者申請專利等等。
(4)這些工作相應的管理層人員除了需具備過硬的專業(yè)技術(shù)背景外,還需對項目或部門的工作做總體的規(guī)劃和任務部署,承擔著團隊管理的職責。
工作考核要求：
工作考核要求:藥品研發(fā)工作的考核主要是根據(jù)研發(fā)項目的進展而定,根據(jù)長期目標和短期目標的劃分對工作的質(zhì)量和效率進行定期考核。
知識背景
學歷要求：
以本科及以上學歷為主,但學歷的高低與職位晉升有比較密切的聯(lián)系。
行業(yè)知識背景：
行業(yè)知識背景:要對所在領(lǐng)域的現(xiàn)狀和發(fā)展有一個較為清晰的認識,同時要了解所在團隊的文化和運作模式,有團隊意識。更大的發(fā)展需要具備項目和人員管理知識。
專業(yè)知識背景：
需要有有機化學、生物化學、分析化學等化學學科知識以及微生物、藥學、專業(yè)英語等方面的知識。
專業(yè)要求：
化學生物學化工與制藥類制藥工程生物制藥
大學課程
重要的大學課程：
有機化學 基礎化學 生物化學 藥物化學 專業(yè)英語 病理學
重要未開設的大學課程：
應用心理學 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)及應用 人際關(guān)系學 禮儀學 企業(yè)管理學
職業(yè)技能
專業(yè)技能：
(1)文獻查閱能力;
(2)實驗設計能力;
(3)較強的實驗操作能力
通用技能：
(1)溝通能力,與不同人以合適方式交流;
(2)事務管理能力,以最短的時間有效完成工作;
(3)熟練使用Office等辦公軟件;表達能力,條例清晰地進行項目匯報。
從業(yè)資格
必要項：
該職業(yè)對職業(yè)資格認證方面并無具體要求,崗位更側(cè)重于對相關(guān)專業(yè)知識背景有要求。
附加項：
英語四六級證書、執(zhí)業(yè)藥師等資格證書。
常用工具
（1）網(wǎng)站：公司內(nèi)部網(wǎng)站。
（2）數(shù)據(jù)庫：所使用的數(shù)據(jù)庫基本以化學、生物等學科為主，常用的數(shù)據(jù)庫有scifinder、elsevier、NCBI等。
（3）計算機軟件：Office辦公系統(tǒng)、Origin、ChemDraw、Statistics等。
薪酬待遇
薪酬結(jié)構(gòu)：
一般為基本工資+獎金。薪酬水平因城市、單位、學歷、工作年限不同而呈現(xiàn)差異。目前在北京,藥品研發(fā)類工作薪資水平大體為本科畢業(yè)生3000-4000RMB左右,研究生會比本科高500左右,隨著工作年限的增長薪資水平會上調(diào)。受訪者中,碩士學歷,工作八年以上,薪資水平基本能達到年薪十萬以上。
滿意度：
4（薪酬滿意度評分：1點~5點，分別代表“非常不滿意”~“非常滿意”）
福利制度：
福利基本為五險一金,過節(jié)會發(fā)放禮品,定期體檢等。工作單位不同,福利制度也有差異。比如有些涉及到出差的崗位會有差補,有些單位會有住房補貼、通訊補貼、子女保險等較好的福利制度。
工作環(huán)境
工作場所：
藥品研發(fā)行業(yè)工作場所主要分為辦公區(qū)與實驗區(qū)。
環(huán)境具體描述：
藥品研發(fā)行業(yè)工作場所主要分為辦公區(qū)與實驗區(qū)。根據(jù)受訪者所述,辦公區(qū)域基本都是單人單桌,方便員工做好數(shù)據(jù)處理、實驗總結(jié)、工作整理。環(huán)境安靜舒適。實驗區(qū)域有嚴格的實驗室規(guī)程,均有良好的安全防護設備,比如通風設備、廢液收集設備等,布局合理,整齊劃一。
發(fā)展前景
行業(yè)發(fā)展前景：
我國的藥品研發(fā)還處于不斷上升的階段,近幾年行業(yè)整體還處于仿制國外到期專利的階段,隨著技術(shù)人員專業(yè)知識逐步普及,實驗技術(shù)逐步推廣,會有越來越多的企業(yè)意識到自主研發(fā)藥物的必要性,隨著時間的推移,研發(fā)新藥會是整個行業(yè)的大趨勢,擁有較為廣闊的發(fā)展前景。
個人發(fā)展路徑：
專業(yè)路徑：助理研究員—研究員—高級研究員—中級工程師
管理路徑：基層研發(fā)人員—研發(fā)主任—研發(fā)經(jīng)理—技術(shù)總監(jiān)
職業(yè)的就業(yè)趨勢：
行業(yè)的發(fā)展前景決定了藥品研發(fā)這一領(lǐng)域的就業(yè)會呈現(xiàn)一個逐年增長的趨勢。行業(yè)需要更多的專業(yè)技能過硬,具有創(chuàng)新意識的青年才俊。
職業(yè)道德
(1)需要秉承“良心藥,放心藥”的原則,細致認真地完成對藥品的質(zhì)量把控過程。
(2)堅決執(zhí)行國內(nèi)外頒布的藥品研發(fā)相關(guān)法律法規(guī)。
(3)遵守工作所在單位制度,許多制藥企業(yè)有嚴格的保密制度,比如實驗數(shù)據(jù)保密、公司技術(shù)保密、客戶信息保密等等,員工需嚴格遵守。
(4)敬業(yè)愛崗,以集體利益為先,有團隊協(xié)作精神。
