職業(yè)定義
職業(yè)定義：水利工程技術(shù)人員是指在水利水電領(lǐng)域中,從事規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理、科研、教育等工作的專業(yè)技術(shù)人員。
職業(yè)其他名稱：結(jié)構(gòu)工程師、調(diào)度主任、水利規(guī)劃
相關(guān)職業(yè)：建筑工程造價人員、工程監(jiān)理人員、建筑施工現(xiàn)場管理、土木建筑工程人員
任務(wù)職責(zé)
工作內(nèi)容、任務(wù)、職責(zé)：
工作內(nèi)容:
1)設(shè)計:主要從事水利水電工程的樞紐布置、設(shè)計，及水壩、引水系統(tǒng)等的設(shè)計與規(guī)劃。
2)施工管理:負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的人員、物資、設(shè)備的調(diào)度。
3)工程管理:工程現(xiàn)場巡視,重點輸水建筑物、左排建筑物等關(guān)鍵部位。
任務(wù)和職責(zé):
1)設(shè)計:繪制大壩設(shè)計圖,編寫設(shè)計報告,概(或預(yù))算報告。
2)施工管理:參與工程投標(biāo)工作;負(fù)責(zé)建設(shè)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本,指導(dǎo)項目實施;
3)工程管理:負(fù)責(zé)編制工程管理規(guī)劃并負(fù)責(zé)實施;承擔(dān)堤防工程運行管理工作。
工作考核要求：
有較強的責(zé)任心,團結(jié)協(xié)作的精神,成果質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制嚴(yán)格執(zhí)行公司“三體系”要求,根據(jù)各個部門制定的工作目標(biāo),從質(zhì)和量逐條進(jìn)行目標(biāo)考核。
知識背景
學(xué)歷要求：
從事水利工程規(guī)劃設(shè)計或運行管理工作,碩士研究生以上學(xué)歷;從事水利工程施工管理工作,專科以上學(xué)歷。
行業(yè)知識背景：
行業(yè)知識,熟悉水利水電行業(yè)的現(xiàn)狀,相關(guān)法律法規(guī)及國家國際標(biāo)準(zhǔn)。
專業(yè)知識背景：
專業(yè)知識方面,需要水文水資源、水工建筑物、結(jié)構(gòu)工程、工程地質(zhì)、建筑材料、施工組織與管理等方面的專業(yè)知識。
專業(yè)要求：
道路橋梁與渡河工程水利水電工程水利類
大學(xué)課程
重要的大學(xué)課程：
鋼筋混凝土結(jié)構(gòu) 水力學(xué) 水工建筑物 CAD制圖 結(jié)構(gòu)力學(xué) 工程造價 水利工程項目管理 水利工程施工技術(shù)
重要未開設(shè)的大學(xué)課程：
河道整治 工程測評 三維設(shè)計 施工安全管理 管理學(xué)
職業(yè)技能
專業(yè)技能：
1、熟練運用計算機軟件對水利工程建筑物進(jìn)行平面及三維設(shè)計。
2、能利用有限元的方法對水工建筑物進(jìn)行水力學(xué)計算機結(jié)構(gòu)計算。
3、會熟練進(jìn)行工程測量。
4、會對施工過程進(jìn)行管理。
通用技能：
熟練的計算機操作能力,良好的團隊協(xié)作能力,較強的語言表達(dá)和溝通交流能力,較強的寫作能力。
從業(yè)資格
必要項：
注冊土木工程師(水利水電工程)、結(jié)構(gòu)工程師、巖土工程師、建造師、造價工程師、監(jiān)理工程師、閘門運行工、渠道修防工、渠道維護工、運行管理工等職業(yè)資格證書
附加項：
具有管理、機械等方面的職業(yè)資格
常用工具
熟練運用office軟件
熟練運用實時監(jiān)控系統(tǒng)
熟練運用項目管理軟件、進(jìn)度管理軟件
熟練運用AUTOCAD軟件繪圖
熟練運用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀、全站儀等工器具
薪酬待遇
薪酬結(jié)構(gòu)：
規(guī)劃設(shè)計崗位:工作10年左右,薪酬包括月工資、獎金、年度獎金等三項.
施工崗位:薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資、績效工資、各種獎金、補貼。福利包括五險一金和企業(yè)年金。可以通過努力獲取相關(guān)的獎金和更高的崗位。收入根據(jù)工程施工情況而定。
工程管理崗位:按照相關(guān)規(guī)定,套用公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn),津補貼參照地方標(biāo)準(zhǔn)。實發(fā)工資相對較低,僅能滿足日常正常開支。
滿意度：
4（薪酬滿意度評分：1點~5點，分別代表“非常不滿意”~“非常滿意”）
福利制度：
福利包括五險一金和企業(yè)年金。可以通過努力獲取相關(guān)的獎金和更高的崗位。收入根據(jù)工程施工情況而定。
工作環(huán)境
工作場所：
(1)設(shè)計崗位:在工程設(shè)計前期要深入工程所在地實地的勘測,大多在野外,相對艱苦。中、后期設(shè)計、成果匯報審查階段主要以辦公室為主。
(2)施工管理崗位:施工現(xiàn)場一般都屬于偏遠(yuǎn)山區(qū),生活設(shè)施比較完善。吃、住、行、娛樂等基本生活設(shè)施都能得到滿足。
(3)運行管理崗位:項目管理辦公室、具有電腦、辦公座椅、文件柜等。具有簡單的交通工具、檢查巡視器具,能滿足工程建設(shè)管理工作的需要。
環(huán)境具體描述：
內(nèi)業(yè)一般都是正常的辦公環(huán)境,施工一線大多比較艱苦,但現(xiàn)階段項目建設(shè)過程中基本的生活保障比較齊全。
發(fā)展前景
行業(yè)發(fā)展前景：
水利行業(yè)是國家基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè)。水利相關(guān)的各種職業(yè)也是傳統(tǒng)的職業(yè)。隨著國家經(jīng)濟社會的發(fā)展,對供水安全、防洪安全要求越來越高;近年來,國家在水利方面關(guān)注越來越高,投資也越來越大。因此,水利行業(yè)前景總體還算不錯。但是要清楚地看到,在傳統(tǒng)的水利知識方面要要擴寬知識面,擴大視野,融合生態(tài)、景觀等多方面要求,以適應(yīng)新時期對水利工作的要求。
個人發(fā)展路徑：
一般有以下3種通道:
畢業(yè)后實習(xí)—助理工程師—工程師—高級工程師—教授級高級工程師
施工員—高級主管—施工部主任—生產(chǎn)經(jīng)理—項目經(jīng)理
科員—副科長—科長—副局長—局長
職業(yè)的就業(yè)趨勢：
水利方向的就業(yè)趨勢基本趨于穩(wěn)定,但是隨著企業(yè)多元化的發(fā)展,其員工就業(yè)選擇將會增加。
職業(yè)道德
1、具有責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、具有上進(jìn)心,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷學(xué)習(xí)新知識新技術(shù),跟蹤行業(yè)發(fā)展的前沿科技。
3、團隊協(xié)作、吃苦耐勞、誠實守信、奉獻(xiàn)精神。
4、基本的職業(yè)操守,遵守規(guī)章制度,保守公司秘密,不能以權(quán)謀私,做到廉潔自律。
5、強烈的質(zhì)量和安全意識。
