職業(yè)定義
職業(yè)定義：水利工程技術(shù)人員是指在水利水電領(lǐng)域中,從事規(guī)劃、設(shè)計(jì),、施工,、管理、科研,、教育等工作的專業(yè)技術(shù)人員,。
職業(yè)其他名稱：結(jié)構(gòu)工程師、調(diào)度主任,、水利規(guī)劃
相關(guān)職業(yè)：建筑工程造價人員,、工程監(jiān)理人員、建筑施工現(xiàn)場管理,、土木建筑工程人員
任務(wù)職責(zé)
工作內(nèi)容,、任務(wù)、職責(zé)：
工作內(nèi)容:
1)設(shè)計(jì):主要從事水利水電工程的樞紐布置,、設(shè)計(jì),，及水壩,、引水系統(tǒng)等的設(shè)計(jì)與規(guī)劃。
2)施工管理:負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的人員,、物資、設(shè)備的調(diào)度,。
3)工程管理:工程現(xiàn)場巡視,重點(diǎn)輸水建筑物,、左排建筑物等關(guān)鍵部位。
任務(wù)和職責(zé):
1)設(shè)計(jì):繪制大壩設(shè)計(jì)圖,編寫設(shè)計(jì)報(bào)告,概(或預(yù))算報(bào)告,。
2)施工管理:參與工程投標(biāo)工作;負(fù)責(zé)建設(shè)的進(jìn)度,、質(zhì)量、安全,、成本,指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施;
3)工程管理:負(fù)責(zé)編制工程管理規(guī)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施;承擔(dān)堤防工程運(yùn)行管理工作,。
工作考核要求：
有較強(qiáng)的責(zé)任心,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,成果質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制嚴(yán)格執(zhí)行公司“三體系”要求,根據(jù)各個部門制定的工作目標(biāo),從質(zhì)和量逐條進(jìn)行目標(biāo)考核,。
知識背景
學(xué)歷要求：
從事水利工程規(guī)劃設(shè)計(jì)或運(yùn)行管理工作,碩士研究生以上學(xué)歷;從事水利工程施工管理工作,?？埔陨蠈W(xué)歷。
行業(yè)知識背景：
行業(yè)知識,熟悉水利水電行業(yè)的現(xiàn)狀,相關(guān)法律法規(guī)及國家國際標(biāo)準(zhǔn),。
專業(yè)知識背景：
專業(yè)知識方面,需要水文水資源,、水工建筑物、結(jié)構(gòu)工程,、工程地質(zhì),、建筑材料、施工組織與管理等方面的專業(yè)知識,。
專業(yè)要求：
道路橋梁與渡河工程水利水電工程水利類
大學(xué)課程
重要的大學(xué)課程：
鋼筋混凝土結(jié)構(gòu) 水力學(xué) 水工建筑物 CAD制圖 結(jié)構(gòu)力學(xué) 工程造價 水利工程項(xiàng)目管理 水利工程施工技術(shù)
重要未開設(shè)的大學(xué)課程：
河道整治 工程測評 三維設(shè)計(jì) 施工安全管理 管理學(xué)
職業(yè)技能
專業(yè)技能：
1,、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)軟件對水利工程建筑物進(jìn)行平面及三維設(shè)計(jì)。
2,、能利用有限元的方法對水工建筑物進(jìn)行水力學(xué)計(jì)算機(jī)結(jié)構(gòu)計(jì)算,。
3、會熟練進(jìn)行工程測量,。
4,、會對施工過程進(jìn)行管理。
通用技能：
熟練的計(jì)算機(jī)操作能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通交流能力,較強(qiáng)的寫作能力,。
從業(yè)資格
必要項(xiàng)：
注冊土木工程師(水利水電工程),、結(jié)構(gòu)工程師、巖土工程師,、建造師,、造價工程師、監(jiān)理工程師,、閘門運(yùn)行工,、渠道修防工,、渠道維護(hù)工、運(yùn)行管理工等職業(yè)資格證書
附加項(xiàng)：
具有管理,、機(jī)械等方面的職業(yè)資格
常用工具
熟練運(yùn)用office軟件
熟練運(yùn)用實(shí)時監(jiān)控系統(tǒng)
熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理軟件,、進(jìn)度管理軟件
熟練運(yùn)用AUTOCAD軟件繪圖
熟練運(yùn)用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀,、全站儀等工器具
薪酬待遇
薪酬結(jié)構(gòu)：
規(guī)劃設(shè)計(jì)崗位:工作10年左右,薪酬包括月工資,、獎金、年度獎金等三項(xiàng).
施工崗位:薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資,、績效工資,、各種獎金、補(bǔ)貼,。福利包括五險(xiǎn)一金和企業(yè)年金,。可以通過努力獲取相關(guān)的獎金和更高的崗位,。收入根據(jù)工程施工情況而定,。
工程管理崗位:按照相關(guān)規(guī)定,套用公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn),津補(bǔ)貼參照地方標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)發(fā)工資相對較低,僅能滿足日常正常開支,。
滿意度：
4（薪酬滿意度評分：1點(diǎn)~5點(diǎn),，分別代表“非常不滿意”~“非常滿意”）
福利制度：
福利包括五險(xiǎn)一金和企業(yè)年金?？梢酝ㄟ^努力獲取相關(guān)的獎金和更高的崗位,。收入根據(jù)工程施工情況而定。
工作環(huán)境
工作場所：
(1)設(shè)計(jì)崗位:在工程設(shè)計(jì)前期要深入工程所在地實(shí)地的勘測,大多在野外,相對艱苦,。中,、后期設(shè)計(jì)、成果匯報(bào)審查階段主要以辦公室為主,。
(2)施工管理崗位:施工現(xiàn)場一般都屬于偏遠(yuǎn)山區(qū),生活設(shè)施比較完善,。吃、住,、行,、娛樂等基本生活設(shè)施都能得到滿足。
(3)運(yùn)行管理崗位:項(xiàng)目管理辦公室,、具有電腦,、辦公座椅、文件柜等,。具有簡單的交通工具,、檢查巡視器具,能滿足工程建設(shè)管理工作的需要。
環(huán)境具體描述：
內(nèi)業(yè)一般都是正常的辦公環(huán)境,施工一線大多比較艱苦,但現(xiàn)階段項(xiàng)目建設(shè)過程中基本的生活保障比較齊全。
發(fā)展前景
行業(yè)發(fā)展前景：
水利行業(yè)是國家基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè),。水利相關(guān)的各種職業(yè)也是傳統(tǒng)的職業(yè),。隨著國家經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,對供水安全、防洪安全要求越來越高;近年來,國家在水利方面關(guān)注越來越高,投資也越來越大,。因此,水利行業(yè)前景總體還算不錯,。但是要清楚地看到,在傳統(tǒng)的水利知識方面要要擴(kuò)寬知識面,擴(kuò)大視野,融合生態(tài)、景觀等多方面要求,以適應(yīng)新時期對水利工作的要求,。
個人發(fā)展路徑：
一般有以下3種通道:
畢業(yè)后實(shí)習(xí)—助理工程師—工程師—高級工程師—教授級高級工程師
施工員—高級主管—施工部主任—生產(chǎn)經(jīng)理—項(xiàng)目經(jīng)理
科員—副科長—科長—副局長—局長
職業(yè)的就業(yè)趨勢：
水利方向的就業(yè)趨勢基本趨于穩(wěn)定,但是隨著企業(yè)多元化的發(fā)展,其員工就業(yè)選擇將會增加,。
職業(yè)道德
1、具有責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。
2、具有上進(jìn)心,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷學(xué)習(xí)新知識新技術(shù),跟蹤行業(yè)發(fā)展的前沿科技,。
3,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、吃苦耐勞,、誠實(shí)守信,、奉獻(xiàn)精神。
4,、基本的職業(yè)操守,遵守規(guī)章制度,保守公司秘密,不能以權(quán)謀私,做到廉潔自律,。
5、強(qiáng)烈的質(zhì)量和安全意識,。
